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Cursos
Motivación para el cambio y la integración laboral
Ficha del curso Motivación para el cambio y la integración laboral:
Motivación para el cambio y la integración laboral ORG-0014

Objetivo:
Que los participantes puedan identificar en su organización las necesidades de cambio y las fuentes de Resiliencia que le permitan integrarse a esta, desarrollando compromisos con la misma.



Contenido:
  • ×           Análisis del entorno organizacional y su necesidad de cambio.

    ×           Cambio, origen, causas y beneficios.

    ×           ¿Porque cambiar y que cambiar?

    ×           La cultura organizacional como limitante del cambio.

    ×           La parálisis paradigmática.

    ×           La cultura Resiliente.

    ×           Visión personal y expectativas acerca de la empresa.

    ×           Como integrar mis expectativas con la visión de la empresa y su cultura.

    ×           Mi equipo de trabajo y su disposición a integrarse. Herramientas para la integración

    ×           Generando compromiso con la empresa.



Dirigido a:
Personal de todos los niveles en la organización.

Duración:
8 horas académicas

Instructor:
Psicólogo Manuel Fernández