Guías de Acción para el Teletrabajo en las Organizaciones
Ficha del curso Guías de Acción para el Teletrabajo en las Organizaciones:
Guías de Acción para el Teletrabajo en las Organizaciones (Ref. ORG010)
Objetivo:
Comprender los aspectos generales que regulan un proceso de teletrabajo o trabajo a distancia, a fin de poder contar con las herramientas y lineamientos necesarios para su implementación y desarrollo por parte de cualquier organización o equipo de trabajo.
Contenido:
- Conocer qué es el teletrabajo, trabajo remoto, virtual o a distancia y sus beneficios.
- Definir las pautas que pueden apoyar el desarrollo eficiente de procesos de teletrabajo.
- Tecnología y recursos disponibles.
- Código de conducta para los empleados.
- Balance de tiempo, ambiente de trabajo, barreras u obstáculos.
- Nuevas competencias del personal para mejores resultados en el teletrabajo.
- Como liderar un equipo de trabajo virtual.
Dirigido a:
Empresas, instituciones e individuos que deseen desarrollar o mejorar competencias relacionadas con teletrabajo, trabajo remoto o a distancia, dirigidas a su eficiente implementación dentro de los equipos de trabajo virtuales.
Duración:
Dos (2) horas académicas de 45 minutos cada una. Fecha y horario a convenir.
Instructor:
Dr. Miguel Rendueles Mata. Contador Público, Magíster en Gerencia de Recursos Humanos, Doctor en Ciencias Mención Gerencia, Presidente de Prisma Consultores Gerenciales, Profesor Universitario de URBE y Atlantis University. Consultor Gerencial con más de 30 años de experiencia en el área académica, organizacional y de recursos humanos. Facilitador de Aprendizaje Presencial y Virtual.
